Mise à jour : 22 avril 2024 à 16:45
Mise à Jour : 22 avril 2024 à 16:45
06 décembre 2022
Ce troisième volet vous permettra d’aborder les thématiques suivantes : • des congés et des autorisations d’absence (article 8) • du temps de travail (article 9) ; • du terme de votre contrat (article 10) ; • de votre protection sociale (article 11) ; • Les conditions dans lesquelles l’administration peut modifier unilatéralement ...
02 décembre 2022
Les publications concernant les mouvements en environnement Mouv'RH suite à l'appel à candidatures : - sur postes comptables C1, C2 et C3 pour des affectations à compter du 1er janvier 2023 ; - sur postes de conseillers aux décideurs locaux (CDL) au titre du premier semestre 2023. sont repoussées probablement en fin de semaine ...
30 novembre 2022
F.O.-DGFiP, l’indépendance vis-à-vis des partis politiques, des organismes philosophiques ou religieux n’est pas un « slogan publicitaire », c’est une garantie de liberté et de solidarité, c’est notre ADN. Nous respectons les opinions de chacune et de chacun de nos adhérents et agissons dans ...
29 novembre 2022
Dans la continuité du premier volet, nous vous proposons une immersion sur les sujets suivants : - la base légale de votre contrat (article 1) ; - la durée de ce dernier (article 2) ; - vos fonctions et votre affectation (article 3) ; - votre période d’essai (article 4) ; - votre rémunération (article ...
28 novembre 2022
Parce que votre travail est en perpétuelle évolution et rendu de plus en plus difficile, F.O.-DGFiP vous a donné la parole du 5 au 21 octobre dernier. Vous êtes près de 8 000 (60% de femmes et 40% d’hommes) à avoir répondu à notre enquête et ...
A l’occasion des prochaines élections professionnelles, les agents contractuels de la DGFIP désigneront leurs représentants au sein de deux commissions consultatives paritaires (CCP1 et 2). A l’occasion de ce scrutin, vous serez amenés à vous prononcer dans le cadre d’un vote électronique qui se tiendra du ...
Porte-paroles des agents, les élus du Syndicat F.O.-DGFIP ont pendant la durée de leur mandat, défendu avec pugnacité vos intérêts individuels et collectifs. Ils y ont, dans toutes les instances, constamment revendiqué une harmonisation par le haut de vos rémunérations, de vos ...
Le nouveau mandat qui va s’ouvrir pour les 4 ans à venir, appelle pour nos futurs élus un engagement sans faille. Forts et fiers de mettre en avant leur technicité, leur pugnacité et leur connaissance des métiers pour vous défendre, ils s’engagent pour vous représenter lors des ...